ASSESSORIA JURÍDICA
O SIM oferece assessoria jurídica, nas mais diversas áreas.
ORIENTAÇÃO TRABALHISTA
Dúvidas trabalhistas poderão ser esclarecidas através do telefone, por e-mail ou pessoalmente com hora marcada. Suporte à Legislação, Convenção Coletiva, procedimentos diários, rescisões, entre outras.
SUPORTE DE RECURSOS HUMANOS
O associado poderá contar com o suporte na área de Recursos Humanos, utilizando a sede do SIM para a realização de processos seletivos, reuniões, entre outras atividades da área, ou solicitar o processo de triagem de currículos pelo SIM.
CONVÊNIOS
Já foram ministrados cursos e palestras na sede do SIM, com amplos benefícios aos associados. Cursos de CIPA, Área Trabalhista, entre outras. A maioria dos cursos e palestras serão Gratuitas aos associados (com raras exceções). Aproveite esta oportunidade. Condições diferenciadas para Associados em cursos realizados pelas entidades parceiras.
CCT Convenção Coletiva de Trabalho
A base dos contratos de trabalho é estabelecida através da negociação com o Sindicato dos Trabalhadores, SITICOM. Anualmente se negocia os aumentos salariais, pisos da categoria, além de outros benefícios sociais.
CCP Comissão de Conciliação Prévia
Qualquer discussão de pendência trabalhista é iniciada na CCP. É mais rápido e econômico. Normalmente em 10 dias é feita a tentativa de conciliação entre patrão e empregado. Se nessa instância não ocorrer o acerto, então encaminha-se para a Justiça do Trabalho.
Ação Junto a DRT – Delegacia Regional do Trabalho
Visando solucionar diversos problemas na área trabalhista, são realizados diversos encontros com auditores fiscais da DRT para tratar dos mais diversos assuntos da área.
Troca de Experiência
Nas reuniões das diversas categorias, os participantes trazem suas experiências, oportunizando novos conhecimentos aos colegas, tornando-se parceiros e não concorrentes.
SER SÓCIO TEM LUCRO!
Além de todas as vantagens acima apresentadas, o Associado SIM com mais de 6 meses como sócio, tem 60% (sessenta por cento) de desconto sobre os valores da REVERSÃO PATRONAL, recolhida anualmente no mês de junho, cobrança compulsória estabelecida na Convenção Coletiva de Trabalho e amparada pela CLT.
